Бухгалтер 1 категории по учету НФА федерального казенного учреждения( ФКУ Центр по обеспечению деятельности Казначейства России в городе Нижний Новгород )

24 Сентября

от 50 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ФКУ Центр по обеспечению деятельности Казначейства России в городе Нижний Новгород"

Обязанности:

• рассмотрение, проверка и утверждение первичных учетных документов по учету НФА (основные средства, материалы, бланки строгой отчетности);
• начисление амортизации активов в соответствии с учетной политикой организации;
• начисление налогов на имущество, землю, транспортного налога;
• формирование журналов операций и иных регистров бухгалтерского учета, связанных с движением НФА;
• оформление и проведение документов по инвентаризации;
• формирование исходящих и входящих извещений по внутриведомственным расчетам;
• проведение подготовительных работ для достоверного составления отчетности;
• работа в Государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами «Электронный бюджет» в подсистеме Учет и отчетность на базе «1С Бухгалтерия государственного учреждения» (редакция 2.0) .

Требования:

​​​​​​​​​​​​​​

- наличие высшего образования

- стаж работы по выше перечисленным участкам работ казенного учреждения или бюджетного учреждения не менее 3 лет.

• знание законодательства РФ о бухгалтерском учете, приказа Минфина России № 157н от 01.12.2010 «Об утверждении единого плана счетов бюджетного учета…», приказ Минфина России № 191н от 28.12.2010 «Инструкция о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов Российской Федерации»;

• знание налогового законодательства в части порядка исчисления и уплаты налога на имущество, налога на землю, транспортного налога;
• навык работы на уровне продвинутого пользователя в программах Астрал, Консультант+, офисных программах;
• коммуникабельность, наличие навыков делового общения.

Условия:

​​​​​​​​​​​​​​

График работы: пн-чт: с 8:00 до 17:00, пт: с 08:00 до 16:00;

Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

Ежегодный оплачиваемый отпуск (36 дней);

Испытательный срок - 3 месяца;

Полный рабочий день;

На территории работодателя.