Менеджер по продажам "УМНАЯ ФЕРМА" (в архиве)

13 Мая

от 90 000 руб.

Jobcart.ru

Вакансия компании "УМНАЯ ФЕРМА"

Компания «Умная ферма»:
- является ведущей компанией в Пермском крае, Кировской, Нижегородской и Новосибирской области, Томской области, республике Коми поставляющей оборудование и сопутствующие товары для молочных сельскохозяйственных ферм;
- поставляет только качественные товары, являясь дилером лучших компаний-производителей: роботизированное оборудование «LELY» (золотой дилер 2014 и 2015 годов), Fullwood.

Обязанности:

- Продажа и продвижение продукции компании:
- Оборудование и сопутствующие товары для сельского хозяйства;
- Работа с клиентской базой (поддержание/расширение);
- Участие в проведении переговоров;
- Подготовка и заключение договоров.

Требования:

- Опыт работы в оптовых продажах не менее 3-х лет;
- Сформированные коммуникативные навыки, грамотное консультирование клиентов в офисе по телефону и при выезде в хозяйство;
- Навык ведения переговоров с клиентами на уровне руководителя, дистрибьюторами, дилерами;
- Приветствуется инженерная эрудиция;
- Навык проведения презентаций, формирования коммерческих предложений;
- Нацеленность на результат;
- Ответственность, исполнительность, порядочность;
- Амбициозность, энергичность, инициативность, стрессоустойчивость;
- Навык работы в активных продажах в условиях высокой конкурентоспособности.

Условия:

- Доход складывается из заработной платы + премиальная часть;
- Возможность зарабатывать на уровне топ-менеджеров крупных компаний
- Работа связана с частыми разъездами по Пермскому краю, интенсивный режим работы;
- Компания предоставляет корпоративную сотовую связь, ноутбук, оплату ГСМ, оборудованное рабочее место, служебный автомобиль;
- Оплата отпуска, больничного листа;
- Оплачиваемые майские и новогодние праздничные дни;
- График работы: пятидневная рабочая неделя;
- Возможность профессионального и карьерного роста, перспектива роста до руководителя отдела продаж;
- Программа адаптации на испытательный срок (в т.ч. обучение и стажировка внутри компании);
- Непрерывное и обязательное повышение квалификации: внутренняя библиотека, обучение внутри компании, оплачиваемые внешние обучающие мероприятия (Пермь, Москва);
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, полный социальный пакет;
- Демократичное руководство, дружный коллектив, корпоративные мероприятия.