Слесарь-ремонтник 6 разряда Центральной котельной( Нижегородский государственный университет им. Н.И.Лобачевского НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ) (в архиве)

07 Июня

от 45 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Нижегородский государственный университет им. Н.И.Лобачевского НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ"

Обязанности:

• Осмотры вспомогательного оборудования котельных для определения их исправности;
• Выполнение ремонта или замены изношенных деталей вспомогательного оборудования;
• Выполнение сборки и регулировки вспомогательного оборудования котельных;
• Демонтаж, разборка, промывка и проверка деталей вспомогательного оборудования котельных;
• Проведение ревизии и ремонта арматуры и гарнитуры котла;
• Осуществление проведения гидравлического испытания котла на рабочее и пробное давление с проверкой состояния барабанов, коллекторов, каркасов, обшивки и фундамента.

Требования:

• Среднее специальное образование, среднее образование;
• Опыт работы от 1 года.

Условия:

• 5-дневная рабочая неделя: понедельник-четверг с 8:30 до 17:15, пятница с 8:30 до 16:00; перерыв для отдыха и питания 30 минут с 12:00 до 12:30;
• Бесплатное обучение по некоторым программам повышения квалификации;
• Наставничество на период адаптации;

• В Университете действует система нематериальной мотивации сотрудников:

• наградная политика работников ННГУ;

• социально направленные мероприятия;

• льготные условия предоставления помещений для коллективной физкультурно-оздоровительной работы и проведения спортивно-массовых мероприятий в спортзалах ННГУ;

• право преимущественной покупки продукции и посадочных материалов ботанического сада Университета;

• софинансирование путевок в детские оздоровительные лагеря для детей работников ННГУ;

• организацию летнего отдыха работников в ССОЛ «Заря»

• Для сотрудников университета, членам первичной профсоюзной организации предусмотрены выплаты: при рождении ребенка работника, на погребение ближайших родственников, работнику, являющемуся матерью (отцом), либо иным лицом, воспитывающим ребенка (опекуном, попечителем, приемным родителем) при поступлении ребенка в 1 класс, при окончании школы ребенком работника, при наступлении юбилейных дат, при приобретении абонемента в бассейн, в связи со сложной жизненной ситуацией.