Старший инспектор отдела кадров

15 Декабря

от 35 000 до 40 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Нижний Новгород

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Нет опыта

Компания "Управление ОД Мировых Судей Нижегородской области"

Обязанности:
  • Оформляет прием на работу, перевод и увольнение государственных гражданских служащих аппаратов мировых судей Нижегородской области, готовит проекты приказов о приеме, переводе и увольнении государственных гражданских служащих аппаратов мировых судей Нижегородской области, проводит их оформление, регистрацию.
  • Ведет личные дела государственных гражданских служащих аппаратов мировых судей Нижегородской области.
  • Оформляет и ведет личные карточки формы Т-2ГС государственных гражданских служащих аппаратов мировых судей Нижегородской области.
  • Ведет учет стажа государственной гражданской службы государственных гражданских служащих аппаратов мировых судей Нижегородской области.
  • Составляет сводный график предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков государственных гражданских служащих аппаратов мировых судей Нижегородской области на бумажном носителе и в электронном виде, ведет контроль за его соблюдением; своевременно вносит в него изменения и дополнения.
  • Ведет нормативно-правовую и текущую документацию по вопросам аттестации государственных гражданских служащих аппаратов мировых судей Нижегородской области.
  • Оформляет и выдает справки с места работы государственным гражданским служащим аппаратов мировых судей Нижегородской области.
  • Оформляет и выдает государственным гражданским служащим аппаратов мировых судей Нижегородской области копии трудовых книжек и других документов, заверенных надлежащим образом.
  • Ведет учет отпусков государственных гражданских служащих аппаратов мировых судей Нижегородской области (ежегодных, дополнительных и отпусков без сохранения заработной платы).
  • Оформляет приказы об установлении надбавок за выслугу лет на государственной гражданской службе государственным гражданским служащим аппаратов мировых судей Нижегородской области.
  • Оформляет приказы о ежегодных, учебных, дополнительных отпусках, о возложении обязанностей, о привлечении к работе в выходные дни, о выплате ежемесячной и единовременных премий

Требования:

  • Наличие высшего образования, без предъявления требований к стажу работы по специальности.
Условия:
  • продолжительность служебной недели – пятидневная с двумя выходными днями;

  • продолжительность служебного времени – 40 часов в неделю;

    - продолжительность служебного дня - 8 часов;

    - выходные дни – суббота и воскресенье;

    - начало и окончание служебного дня - в соответствии с графиком работы судебного участка;

    - перерыв на обед продолжительностью 48 минут - в соответствии с графиком работы судебного участка.

  • ежегодный основной оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.
Похожие вакансии

22 Декабря

Руководитель отдела массового подбора персонала( ГАЗ )

Нижний Новгород

Компания "ГАЗ" Обязанности: Организация и контроль процессов массового подбора персонала на предприятия Группы, обеспечение...

Отправить резюме подробнее

23 Декабря

Специалист отдела персонала

Дзержинск (Нижегородская область)

от 46 500 до 61 500 руб.

Компания "Хлебница" Обязанности: Своевременное и полное ведение кадрового документооборота Поиск и подбор персонала Составление...

Отправить резюме подробнее

24 Декабря

Специалист по кадрам( МЕТАЛЛСЕРВИС )

Нижний Новгород

от 60 000 руб.

Компания "МЕТАЛЛСЕРВИС" Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме штат в количестве 140 человек (оформление приемов,...

Отправить резюме подробнее

26 Декабря

Начальник отдела персонала

Бор

Компания "Юроп Фудс ГБ" Обязанности: Управление, организация и планирование работы с персоналом Регулярное проведение анализа рынка...

Отправить резюме подробнее

26 Декабря

Начальник отдела персонала

Нижний Новгород

Компания "Юроп Фудс ГБ" Локация - г.Бор Обязанности: Управление, организация и планирование работы с персоналом Регулярное...

Отправить резюме подробнее

Вакансия размещена в отрасли

Кадры / Управление персоналом: