Таргетолог Facebook( IT школа Hello world )

12 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "IT школа Hello world"

Наша школа HelloWorld основана в 2018 году. С тех пор наши уроки проходят русскоговорящие дети со всего земного шара в возрасте от 6 до 17 лет.

Сегодня наши 600 преподавателей проводят 30000+ уроков ежемесячно и придерживаемся кратного роста из года в год.

В связи с расширением команды направления “Казахстан" мы ищем
таргетолога с актуальным опытом запуска и ведения рекламных кампаний в Facebook.

???? Основные задачи:
- Настройка и ведение рабочей среды и рекламных кампаний в Facebook Ads Manager.
- Анализ и сегментация целевой аудитории.
- Создание и тестирование гипотез по креативам и офферам.
- Настройка пикселя, Conversion API, событий.
- Контроль и оптимизация ключевых показателей (CPL, CPA, CAC).
- Ведение отчетности (Google Sheets/CRM Bitrix).
- Анализ эффективности и оптимизация рекламных кампаний.
- Постоянный анализ конкурентов и рынка для нахождения новых точек роста.

✅ Требования:
- Опыт работы таргетологом от 1 года+ (предоставление кейсов на собеседовании будет большим плюсом).
- Глубокое понимание алгоритмов Facebook Ads.
- Опыт A/B тестов, ретаргета, look-a-like аудиторий.
- Опыт управления бюджетами от 1 млн ₽ и выше.

???? Мы предлагаем:
- Конкурентная зарплата, премии за выполнение KPI, участие в корпоративных мероприятиях, скидка на обучение детей в нашей школе.
- Оформление по ТК, компания имеет статус IT-компании и резидента "Сколково".
Full-time в офисе СПб (5/2), а мы поможем с релокацией. Офис расположен в историческом центре Санкт-Петербурга, в 5 минутах пешком от метро Василеостровская.
- Сквозная аналитика.
- Карьерный и финансовый рост.
- Профессиональный и дружный коллектив — доступ к сильной экспертизе внутри компании: маркетинг, IT, методологи и аналитика.

???? Как будет выглядеть процесс найма?
1.Отклик на вакансию
2. Заполните анкету, которая будет отправлена в сообщениях после отклика
3. Пройдите профориентационный тест. Данный тест представляет собой полноценное психологическое исследование. Оно помогает лучше понять, какой вы сотрудник или руководитель, какую роль занимаете в команде, насколько предрасположены к продажам или другим направлениям.
Результаты этого исследования останутся у вас ;)
4. Пройдите финальное собеседование с руководителем направления.