Компания "ГНИВЦ"
IT-компания GNIVC - партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга
- Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей и 7 место в категории "IT и Интернет" 2023 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний
- Мы в 25% лучших по уровню счастью среди компаний отрасли IT и России 2024 по версии Happy Job
- Являемся аккредитованной ИТ-компанией
Вам предстоит: - анализ продуктовых требований на полноту, непротиворечивость и тестируемость, участие в уточнении требований;
- разработка тест-кейсов на основе требований к продукту;
- определение требований к тестовым данным и участие в процессе подготовки тестовых данных;
- формирование тестовых планов; выполнение тестов на разных стадиях разработки (интеграционные, функциональные и др);
- ведение отчетов о результатах тестирования; документирование ошибок в системе отслеживания дефектов;
- сотрудничество с внутренней и внешней командой разработки для воспроизведения и устранения дефектов;
- участие в планированиях, встречах, ретроспективах и обсуждениях с целью улучшения процесса тестирования;
- участие в подготовке и проведении ПСИ, встречах с заказчиком, демо, при необходимости.
От Вас ожидаем: - Опыт в ручном тестировании приложений;
- Проведение интеграционного, регрессивного и других видов тестирования, для минимизации дефектов в ПО;
- Опыт работы в Jira и Confluence;
- Умение работать в гибких методологиях разработки ПО;
- Знание теории и методов тестирования. Знание техник тест-дизайна. Умение технически грамотно описать возникшую ошибку разработчику;
- Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
- Аналитический склад ума, внимательность, ответственный подход к работе;
- Умение работать в команде.
Мы предлагаем: - Гибридный график;
- Пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45);
- Конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
- Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска + доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании, выплата заработной платы дважды в месяц и др.;
- Компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, какая была бы в случае нахождения на работе.
- Возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев;
- Профессиональное обучение и сертификация за счёт компании;
- А еще мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
- ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
- Партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
- Доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital;
- Возмещение до 50 % затрат на занятие спортом;
- А также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.