Управляющий/Директор АЗС (Нижний Новгород)

18 Января

от 75 000 до 95 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Retail Personal"

Teboil - премиальный международный бренд, представляющий в России сеть заправочных станций.

В нашей сети открыта вакансия управляющего АЗС.

Обязанности:

• Организация приема, хранения, учета и реализации нефтепродуктов;

• Организация заказа, приема, хранения, учета и реализации товаров, пищевых продуктов;

• Организация системы учета материальных ценностей на автозаправочной станции;

• Организация учета и контроля за оборотом наличных и безналичных денежных средств;

• Организация работы персонала АЗС, подбор и обучение персонала, учет рабочего времени, оценка производительности труда и распределение премий по итогам работы;

• Организация обслуживания клиентов в соответствии со стандартами компании, а также требованиями законодательства РФ;

• Контроль за чистотой АЗС и территории к ней относящейся;

• Контроль за техническим состоянием оборудования автозаправочной станции, ее эксплуатации в соответствии с действующим законодательством и правилами компании;

• Контроль за соблюдением всех правил и процедур, наличия и исправности необходимого оборудования, обеспечивающих безопасность жизни и здоровья персонала и клиентов автозаправочной станции, а также охрану окружающей среды.

Требования:

• Высшее образование в области управления, бизнеса или логистики будет преимуществом.
  - Опыт работы на руководящей должности в розничной торговле или сфере обслуживания не будет преимуществом.
  - Уверенное знание ПК и офисных программ.
  - Отличные коммуникативные и организационные навыки.
  - Приветствуется знание основ бухгалтерского учета и управления запасами.
  - Способность принимать решения и нести ответственность за результаты работы АЗС.

Условия:

• Работа на АЗС в одной из крупнейших нефтегазовых компаний - TEBOIL;

• График работы 9:00-18:00, выходные сб-вск;

• Официальное оформление по ТК РФ, отпуск, оплата больничного листа, оформление медицинских книжек;

• Бесплатное профессиональное обучение и перспектива карьерного роста;

• Бесплатная спецодежда;

• Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц. Премирование по ключевым KPI