Специалист отдела кадров
30 000 руб
Ирина Георгиевна
Возраст
54 года (28 Марта 1970)
Город
Нижний Новгород
Переезд невозможен
Полная занятость
24 года 5 месяцев
Административный персонал
Определение потребности предприятия в материальных ресурсах. Установление сроков поставок.Ведение оперативного учета движения МТР. Контроль за правильностью расходования МТР.
Административный персонал
Ведение табельного учета рабочего времени. Контроль за соблюдением сотрудниками внутреннего трудового распорядка. Составление ЛНА. Разработка должностных инструкций, положений о структурных подразделениях, инструкций по охране труда. Составление графиков отпусков, контроль их исполнения. Ведение социальной работы. Формирование резерва кадров. Формирование кадровой политики. Проведение первичных собеседований с соискателями. Составление текущих и перспективных планов подготовки и переподготовки сотрудников. Оформление командировочных удостоверений, заявка денежных средств, контроль за своевременной авансовой отчетности.Осуществление процессов нормирования труда методом проведения фотографии рабочего дня. Формирование базы данных по сотрудникам , контроль за их персональными данными.Осуществление работы по обеспечению сотрудников трудовыми и негосударственными пенсиями. Разработка критериев проведения административно - производственного контроля. Составление отчетов о соответствии объектов требованиям и нормам ОТиПБ. Мониторинг, ведение учета, планирование , формирование заявок выдачи сотрудникам СИЗ. Ведение установленной отчетности.
Административный персонал
Анализ работы автотранспорта. Выдача, прием, обсчет путевых листов. Планирование и учет ГСМ. Формирование планов по объемам перевозок. Ведение установленной отчетности.Ведение табельного учета рабочего времени. Контроль за соблюдением сотрудниками внутреннего трудового распорядка. Составление ЛНА. Разработка должностных инструкций, положений о структурных подразделениях, инструкций по охране труда. Составление графиков отпусков, контроль их исполнения. Ведение социальной работы. Формирование резерва кадров. Формирование кадровой политики. Проведение первичных собеседований с соискателями. Составление текущих и перспективных планов подготовки и переподготовки сотрудников. Оформление командировочных удостоверений, заявка денежных средств, контроль за своевременной авансовой отчетности.Осуществление процессов нормирования труда методом проведения фотографии рабочего дня.
Административный персонал
Анализ работы автотранспорта. Выдача, прием, обсчет путевых листов. Планирование и учет ГСМ. Формирование планов по объемам перевозок. Ведение установленной отчетности.Ведение табельного учета рабочего времени. Контроль за соблюдением сотрудниками внутреннего трудового распорядка. Составление ЛНА. Разработка должностных инструкций, положений о структурных подразделениях, инструкций по охране труда. Составление графиков отпусков, контроль их исполнения. Ведение социальной работы. Формирование резерва кадров. Формирование кадровой политики. Проведение первичных собеседований с соискателями. Составление текущих и перспективных планов подготовки и переподготовки сотрудников. Оформление командировочных удостоверений, заявка денежных средств, контроль за своевременной авансовой отчетности.Осуществление процессов нормирования труда методом проведения фотографии рабочего дня.
Административный персонал
Ведение табельного учета рабочего времени. Контроль за соблюдением сотрудниками внутреннего трудового распорядка. Составление ЛНА. Разработка должностных инструкций, положений о структурных подразделениях, инструкций по охране труда. Составление графиков отпусков, контроль их исполнения. Ведение социальной работы. Формирование резерва кадров. Формирование кадровой политики. Проведение первичных собеседований с соискателями. Составление текущих и перспективных планов подготовки и переподготовки сотрудников. Оформление командировочных удостоверений, заявка денежных средств, контроль за своевременной авансовой отчетностью.
Административный персонал
Ведение табельного учета рабочего времени. Контроль за соблюдением сотрудниками внутреннего трудового распорядка. Составление ЛНА. Разработка должностных инструкций, положений о структурных подразделениях, инструкций по охране труда. Составление графиков отпусков, контроль их исполнения. Ведение социальной работы. Формирование резерва кадров. Формирование кадровой политики. Проведение первичных собеседований с соискателями. Составление текущих и перспективных планов подготовки и переподготовки сотрудников. Оформление командировочных удостоверений, заявка денежных средств, контроль за своевременной авансовой отчетностью.
Административный персонал
Ведение табельного учета рабочего времени. Контроль за соблюдением сотрудниками внутреннего трудового распорядка. Составление ЛНА. Разработка должностных инструкций, положений о структурных подразделениях, инструкций по охране труда. Составление графиков отпусков, контроль их исполнения. Ведение социальной работы. Оформление командировочных удостоверений, заявка денежных средств, контроль за своевременной авансовой отчетностью.
Рабочий персонал
Выполнение приходно - расходных операций по движению ТМЦ. Формирование распоряжений и накладных на отпуск. Контроль движения ТМЦ по складу. Формирование оборотной ведомости движения ТМЦ.
Образование / Наука
Образовательная, развивающая, воспитательная работа с детьми
Высшее
Нижний Новгород, 2000 — 2003 гг.
Высшее
Нижний Новгород, 1987 — 1992 гг.
Конфликт - менеджмент
Корпоративный институт ОАО Газпром
Стресс - менеджмент
Корпоративный институт ОАО Газпром
Ответственная, исполнительная, способна работать в условиях многозадачности, пунктуальная, стрессоусойчивая.
16 января, 2014
20 000 руб
Ольга
Город
Нижний Новгород
Возраст
42 года (11 февраля 1982)
Опыт работы:
9 лет и 7 месяцев
Последнее место работы:
Администратор, ИП Белова С.А
02.2004 - 09.2013
24 октября, 2015
25 000 руб
24 апреля, 2015
15 000 руб
Марина Борисовна
Город
Нижний Новгород
Возраст
49 лет (15 сентября 1975)
Опыт работы:
11 лет и 1 месяц
Последнее место работы:
Администратор, ООО Возрождение
03.2004 - 04.2015
Резюме размещено в отрасли