Менеджер по персоналу, администратор

1. Организация и ведение кадрового делопроизводства ( 500 чел.) в полном объёме в SAP HR ( приём, увольнения, переводы, дисциплинарные взыскания, оформление листков временной нетрудоспособности)
2. Организация и контроль составления графика отпусков и контроль предоставления отпусков,
3. Табельный учет (составление, проверка, внесение в базу данных).
4. Организация движения и хранения (архивация) кадровых документов, трудовых книжек,
5. Разработка штатного расписания; разработка должностных инструкций,
6. Взаимодействие с гос. органами (миграционная службы, пенсионный фонд, центр занятости, трудовая инспекция).
7. Проведение обучения и повышения квалификации персонала (составление графика обучения, контроль соблюдения графика обучения, ведение договоров на обучение), организация поиска и подбора персонала.

1. Участие в разработке и внедрении в образовательный процесс учебных планов.
2. Организация проведения производственной практики
3. Выполнение мероприятий по организации обучения и аттестации персонала

1. Преподавательская и воспитательная деятельность.
2. Представление и защита интересов несовершеннолетних в судебных и государственных органах.
3. Профессиональная ориентация