Дизайнер технолог/Бренд менеджер (одежда)

от 200 000 руб.

Компания "Магер Анастасия Степановна"

ИП Царева На рынке 3 года. Верхняя женская одежда.
ВБ 2 кабинета
Озон 1 кабинет
Скю - 3 артикула на весну / 3 на осень и 3 на зиму ( в общей сложности +/- 300 шт)
Средний годовой оборот 350 млн.

В компании нет текучки, сотрудники сами не уходят.

В связи с активным ростом открываем вакансию "Дизайнер-технолог/РМ/Продакт-менеджер/Бренд-менеджер"

Условия:

• 5/2 с 09:00 - 18:00 или с 10:00 до 19:00, удаленно
• На исп. срок 2 месяца от 100 000 рублей оклад+KPI, В совокупности - 200 000 рублей(Все обсуждается индивидуально с финальным кандидатом)
• Оформление ТК РФ(Отпуска, больничные)
• Доп бонусы различные (материальные и нет), страт сессии, корпоративы, можно покупать продукцию по себестоимости, подарки на праздники. 50% компенсация тренингов, курсов и конференций (после ИС).

Для нас важно:

• от 10 лет в швейной промышленности (производство);
• желателен опыт работы с зарубежными производствами, понимание специфики индустрии моды;
• высшее образование (конструктор, портной)

Обязанности:

• Владение базовыми принципами дизайна, умение проводить различные типы исследований, понимание процесса поиска проблем и решений. Знание основ производства одежды, включая выбор тканей и технологий пошива.
• Анализ и сегментация рынка и конкурентов, определение ценности продукта и его позиционирование.
• Анализ отзывов на МП, налаживание процесса обратной связи и оценки качества продукта.
• Разработка стратегий по продвижению продуктов, создание рекламных материалов и участие в планировании маркетинговых кампаний.
• Умение составлять грамотные ТЗ, описывать функциональность и архитектуру продукта.
• Аналитика и сегментация аудитории, финансовое моделирование и расчёт метрик.
• Определение ценовой стратегии для продуктов, расчет маржи и оптимизация цен для достижения максимальной прибыльности.
• Оценка успешности продуктов через анализ продаж, отзывов клиентов и других метрик, а также принятие решений о доработке или прекращении линии продуктов (совместно с РОП).
• Определение объема закупок. Понимание процессов, связанных с поставками, запасами и дистрибуцией продукции.
• Участие в управлении проектами, включая опыт работы с кросс-функциональными командами (дизайнер одежды, технолог, конструктор и др. производственными специалистами).

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя