Руководитель PR-службы

Компания "Группа компаний Современные транспортные технологии"

Обязанности:

- Разработка и реализация PR-стратегии компании и продвижения продуктов

- Координация функционирования PR-службы, планирование работы подразделения

- Формирование PR-позиции по ключевым вопросам деятельности компании

- Развитие долгосрочного информационного партнерства со СМИ

- Проведение анализа рынка: имиджевых позиций продуктов компании

- Подготовка стратегических и тактических коммуникционных планов по всем направлениям

- Планирование и управление организацией пресс-конференций, пресс-подходов, подготовка спикеров

- Подготовка и проведение медиатренингов

- Управление репутацией компании и продвигаемых продуктов, репутационный аудит

- Антикризисный PR, риск-менеджмент, ORM

- Представление компании на международных выставках, форумах, конференциях

- Формирование и продвижение персонального бренда руководителя и ключевых спикеров компании

- Создание медийного и презентационного контента

- Разработка KPI и оценка эффективности PR-деятельности

- Разработка внутренних актов, регламентирующих деятельность компании в информационном поле

- Бюджетирование и подготовка отчетности по итогам PR-продвижения

Требования:

- Высшее образование: Журналистика, Менеджмент, Маркетинг, Реклама, Связи с общественностью, Машиностроение

- Опыт работы в качестве PRD, руководителя PR-службы от 3-х лет

- Активный пользователь AI-инструментов

- Исключительная грамотность и хороший слог

- Знание современных PR-технологий и digital-инструментов PR-продвижения

- Знание методов измерения эффективности PR-деятельности

- Знание антикризисного PR и ORM

Мы предлагаем:

• Расширенный пакет социальных льгот и гарантий:

1. частичная компенсация стоимости питания (180 рублей в день, ~ 3780 рублей в месяц).
2. компенсация содержания детей в МДОУ (до 1500 рублей в месяц)
3. корпоративные условия на абонементы лучших спортивных клубов города.

• Полис ДМС.
• Возможность профессионального развития и карьерного роста, профессиональная команда.
• Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
• Оформление по ТК РФ.