Специалист 1 категории (Управление собственностью)

от 54 000 до 60 000 руб.

Компания "МРСК Центра"

Обязанности:

• Ведение вопросов бизнес-планирования с оплатой статей управления.

• Осуществлять обеспечение начислений/оплаты по договорам структурного подразделения.

• Проводить сверки взаимных расчетов ,мониторинг дебиторской и кредиторской задолженности.

• Ведение договорной работы в сфере использования недвижимого имущества (прав), находящегося под управлением Филиала, подготовка, заключение и сопровождение договоров аренды движимого и недвижимого имущества.
• Осуществлять рассмотрение направляемых в адрес Общества и готовить проекты ответов служебных записок, писем, жалоб, претензий, административных материалов по вопросам, относящимся к компетенции Управления собственностью.
• Обеспечивать подготовку обосновывающих материалов для формирования тарифов на оказание услуг по передаче электроэнергии.
• Осуществлять платежные операции по договорам в программе Флагман.
• Обеспечивать подготовку обосновывающих материалов для формирования тарифов на оказание услуг по передаче электроэнергии.
• Формировать платежный календарь по курируемым статьям отдела управления собственностью.
• Обеспечивать ведение первичной документации по договорам аренды.
• Осуществлять контроль исполнения и проведения расчетов по договорам, курируемым Управлением (наличие актов приемки услуг/работ, своевременное проведение платежей, проверку/согласование обоснованности применения штрафных санкций, предусмотренных договорами).
• Формировать планирование затрат и платежного календаря в части договоров аренды.

Требования:

• Высшее образование по направлению бюджетирование/юриспруденция
• Опыт работы по специальности в электроэнергетике, уверенный пользователь ПК.

Условия:

∙ Работа в крупной стабильной компании с узнаваемым брендом

∙ Официальное оформление согласно ТК РФ

∙ Полный социальный пакет (включая ДМС со стоматологией и корпоративную пенсионную программу)

∙ Дополнительная материальная помощь, доплаты за выслугу лет, начиная со второго года работы

∙ Корпоративная связь

∙ Корпоративные мероприятия

∙ Дополнительное обучение за счет компании (тренинги, семинары)

∙ Пятидневная рабочая неделя: пн-чт- 8-00 -17-00, пт - 8-00-16-00, суббота, воскресенье - выходные.