Заведующий отделением профилактики поликлиники/врач - терапевт

13 Августа 2025

от 89 000 руб.

ГБУЗ НО Кстовская ЦРБ

Город:

Нижний Новгород

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "ГБУЗ НО Кстовская ЦРБ"

ГБУЗ НО "Кстовская ЦРБ" - это стабильная государственная организация, предоставляющая возможности для профессионального роста и развития в сфере профилактической медицины. Мы ждем ответственных и инициативных специалистов!

Обязанности:

Организация и руководство деятельностью отделения медицинской профилактики.
Планирование, координация и контроль проведения профилактических мероприятий (диспансеризация, профилактические осмотры, вакцинация, гигиеническое воспитание и др.).
Анализ показателей работы отделения , ведение отчетности.
Взаимодействие с другими подразделениями поликлиники, врачами-терапевтами участковыми, врачами-специалистами.
Организация работы среднего медицинского персонала отделения .
Ведение амбулаторного приема (при необходимости).
Участие в разработке и внедрении программ по укреплению здоровья населения и профилактике заболеваний.

Требования:

Высшее медицинское образование по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия".
Действующий сертификат специалиста (или свидетельство об аккредитации) по специальности "Терапия" (обязательно).
Опыт управленческой работы (приветствуется).
Ответственность, организаторские способности, коммуникабельность.

Условия:

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск: 14 календарных дней.
- Повышение квалификации: За счет средств работодателя.
- Диспансеризация: Бесплатная ежегодная полная диспансеризация для сотрудника.
- Льготное пенсионное обеспечение: В соответствии с законодательством для медработников.
- Бронь от мобилизации: Предоставляется в соответствии с действующим законодательством.
- Социальная выплата: Выплата в размере 29 000 рублей согласно постановлению Правительства РФ № 2568 от 31.12.2022 г.
  - Официальное трудоустройство: Стабильная, официальная заработная плата в соответствии с ТК РФ.
  - Конкурентный доход: Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования и зависит от опыта и квалификации.