Менеджер по персоналу / Инспектор по кадрам

Работа со штатной численность 300 - 350 человек (10 юридических фирм). Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков (ежегодный оплачиваемый, дополнительный, декретный и т.п.), командировок, больничных листов, ведение и хранение трудовых книжек. Составление трудовых договоров, инструкций, штатного расписания, графиков отпусков. Ведение карточек Т-2, личных дел, оформление приказов по личному составу, составление табеля учета рабочего времени. Выдача справок сотрудникам.
Поиск, подбор персонала. Проведение анкетирования и собеседования, расстановка кадров по сети. Работа с Банком, по оформлению, переоформлению и выдача зарплатных карт. Работа с сайтами и кадровыми агентствами.

Работа со штатной численность 300 - 350 человек (10 юридических фирм). Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков (ежегодный оплачиваемый, дополнительный, декретный и т.п.), командировок, больничных листов, ведение и хранение трудовых книжек. Составление трудовых договоров, инструкций, штатного расписания, графиков отпусков. Ведение карточек Т-2, личных дел, оформление приказов по личному составу, составление табеля учета рабочего времени. Выдача справок сотрудникам.
Поиск, подбор персонала. Проведение анкетирования и собеседования, расстановка кадров по сети. Работа с Банком, по оформлению, переоформлению и выдача зарплатных карт. Работа с сайтами и кадровыми агентствами.